Рада директорів GICAT складається з 28 обраних представників компаній-членів та членів за посадою. Вона визначає стратегічні напрямки діяльності Групи. Голова, обраний Радою директорів на дворічний термін, який може бути продовжений один раз, представляє Групу в усіх корпоративних питаннях.

Голова GICAT : 

П'ять віце-президентів :

• Еммануель ЛЕВАХЕР (Arquus)
• Тьєррі Бо (Airbus DS)
• Люк РЕНУА (Bertin Technologies)
• Тьєррі Гайффе (Ельно)
• Франк Саудо (Safran E&D)

Генеральна делегація GICAT, що складається з 14 постійних членів та 3 стажерів, відповідає за оперативну реалізацію стратегічних напрямків діяльності Групи. Вона спирається на робочі групи та спеціалізовані комітети, відкриті для компаній-членів та партнерів, з метою стимулювання рефлексії щодо стратегічних для галузі секторів. Ці комітети є справжнім джерелом ідей, вироблення рекомендацій та організації дій і послуг Групи.

GICAT має 9 комісій і кластер :

• Ля Комітет з питань МСП займається підтримкою та просуванням оборонних МСП у Франції та на міжнародному рівні. Його мета - полегшити їм доступ до інформації, організовуючи конференції та тематичні дні. Вона допомагає розвивати бізнес-відносини між підприємствами, особливо з великими групами, та надає підтримку експорту через спеціальні послуги (підтримка експортного контролю тощо).

             Голова Комісії з питань МСП Hinde Doux (TNS MARS).

• Ля Комітет з досліджень, технологій та інновацій (RTI) відповідає за перспективне планування та підготовку до майбутнього. Його робота включає формулювання пропозицій щодо попередніх досліджень для наземної оборонної промисловості та сприяння розвитку інновацій у співпраці з французькою армією та DGA.

             Голова Комісії з питань доступу до інформації Люк Ренуй (Бертен)

• Ля Комітет з підтримки та обслуговування (C2S) була створена для підтримки французької армії і SIMMT в процесі трансформації ланцюга оперативної готовності сухопутних військ і промислового технічного обслуговування (SMITer). Вона є рушійною силою пропозицій щодо посилення державно-промислового партнерства і відповідних контрактів, оптимізації логістики запасних частин і підготовки управлінських кадрів.

             Голови Комітету з питань підтримки та послуг Жульєн Віньяс (Ineo) та Валентин Друйяр (Armtek)

• Ля Комітет з безпеки полягає в розвитку GICAT у сфері безпеки та просуванні інтересів професії в цій галузі. Вона розробляє і підтримує план дій для структурування пропозицій членів GICAT у сфері промислової безпеки (брошури про можливості), підтримує діалог з інституційними та приватними гравцями в цьому секторі, а також з Промисловою радою з питань довіри та безпеки (CICS). Вона пропонує своїм членам доступ до широкого спектру найсучаснішої інформації через конференції та відгуки ключових гравців індустрії безпеки, а також підтримує їх в експортній діяльності шляхом організації пошукових місій за кордоном.

             Голова Комітету з безпеки Емілія Лефевр (SAPL)

• Ля міжнародна комісія Місія GICAT - сприяти представництву французької промисловості на міжнародному рівні. Вона надає послуги членам GICAT з підтримки та контролю експорту. Він доповнює політику проведення виставок та допомагає експонентам за кордоном, надаючи послуги. Він структурує діалог з дипломатичною мережею у Франції та за кордоном, а також підтримує зв'язки з Європейським Союзом та НАТО через асоціації та промислові представництва.

             Голова Міжнародної комісії Олів'є Траверте (Nexter Systems)

• Ля Комунікаційний комітет сприяє розвитку секторів оборони та безпеки. Визначає та впроваджує комунікаційну стратегію та стратегію впливу Групи. Він ділиться передовим досвідом між виробниками в земельному секторі та координує маркетингові та комунікаційні ініціативи для покращення іміджу та специфічних особливостей сектору.

             Голова Комітету з питань комунікацій Жан Буше (Arquus)

• Ля Комітет з питань людських ресурсів (HR) об'єднати "HR-спільноту" земельного сектору. Після успіху "Операції Кар'єра" на виставці Eurosatory у червні 2018 року, GICAT вирішив структурувати свою діяльність, спочатку в рамках спеціальної робочої групи. Після року роботи ця група стала пленарним комітетом у квітні 2020 року. Вона зосереджує свою діяльність у трьох напрямках. Перший - допомога компаніям-учасницям GICAT у підборі персоналу. У короткостроковій перспективі, пропонуючи конкретні заходи для встановлення прямого контакту між кандидатами та компаніями. У довгостроковій перспективі - розвиваючи можливості для навчання та формалізуючи контакти з відповідними гравцями, зокрема, з освітнім та університетським секторами. Це сприяє підвищенню привабливості та різноманітності робочих місць у наземному секторі. На торгових виставках, як частина лобістської роботи. Нарешті, вона допомагає HR-менеджерам компаній-членів GICAT у їхній роботі. Обмінюючись найкращими практиками між своїми членами та регулярно запрошуючи на свої засідання запрошених спікерів, комітет дає змогу HR-відділам отримувати користь від інших сфер знань та досвіду. В рамках підтримки оперативних резервів GICAT ми підписали хартію зобов'язань з Національна гвардія на Eurosatory 2024.

            Голова комітету з управління персоналом: П'єр-Анрі Гаран (Thales SIX)

• Ля Операційний енергетичний комітет є частиною нової енергетичної стратегії французьких збройних сил і заміни "Service des essences des Armées" на "Service de l'énergie opérationnelle" (SEO). Вона об'єднує виробників, що спеціалізуються на постачанні товарів і послуг нафтової логістики для французьких збройних сил. Її мета - відповідати новим амбіціям міністерства: споживати безпечно, споживати менше і споживати краще.

            Голова Операційного енергетичного комітету : 

• Ля Цифрові технології - Комітет з питань кіберпростору останній з дев'яти пленарних комітетів GICAT. Його мета - об'єднати всіх членів GICAT, які хочуть обміркувати колективну відповідь на поточну оперативну потребу та висвітлити французькі промислові рішення. Для досягнення цієї мети комітет складається з підкомітетів, які займаються чітко визначеними темами, такими як картографування суверенних кіберінструментів або максимальне використання даних. Її робота регулярно представляється представникам інституцій, щоб гарантувати, що мислення, яке лежить в її основі, відповідає їхнім інтересам. Крім того, комісія координує свою роботу з існуючими органами, що займаються суміжними темами, такими як GINUM і кластер з розвідки даних GICAT.

            Голова Комітету з питань цифрового та кіберпростору: П'єр Жанна (Фалес)

• Ля Комітет з корпоративної соціальної відповідальності (КСВ), створена в березні 2025 року, спирається на досвід своїх членів у цій галузі, щоб: ділитися найкращими практиками серед членів GICAT, а також з іншими бізнес-секторами; посилювати повідомлення про КСВ, які Група передає державним органам та зацікавленим сторонам, підвищувати їхню обізнаність та мобілізувати шляхом просування досягнень та проєктів галузі; підтримувати членів у моніторингу та практичному застосуванні нормативних актів, зокрема європейських; відстежувати основні екологічні проблеми, які впливають на виробників у їхній повсякденній діяльності.

            Голова Комітету з КСВ Карен Пашо (MBDA)

• Ле Кластер Data Intelligence, це універсальний магазин для доступу до технологій суверенної розвідки даних. Він пропонує незалежний портфель продуктів, рішень і послуг, що надаються найбільш інноваційними французькими компаніями в цій галузі, як у сегменті B2G (бізнес для уряду - розвідка, внутрішня і зовнішня безпека, оборона, юстиція, охорона здоров'я тощо), так і в сегменті B2B (бізнес для бізнесу) (промисловість, технічне обслуговування, логістика, економічна і стратегічна розвідка, комплаєнс, кіберзахист, фінанси, страхування, комунікації тощо), що охоплює весь спектр потреб клієнтів (консалтинг, розробка, реалізація, навчання, технічна підтримка).

            Голова кластеру Data Intelligence Олів'є Делленбах (ChapsVision)